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  秋天来临,淡季招生又成了各大教育培训机构的头等大事。除了教育教学,招生也是机构的生命线。本文将为大家介绍如何进行秋季优质教育机构招生。首先吸引人气,利用奇速优课上面的教材同步微课、能力测评、智能生词本等8大免费资源引流。

培训机构招生方案写作(培训机构秋季招生)

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  针对小型机构,早期阶段应为学生安排课程,中期关注续约时间并和家长讨论学费,后期与父母沟通续约。而大型机构则需在前期做好教学质量和服务,提高学生出勤率,并及时向家长反映学生情况;中期指导家长通过家长会或成绩展示等方式续费;后期根据学生学习情况提供合适课程,让家长完成续费。

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  素质教育机构应通过教师动员、会议准备、学业成绩总结、优惠和课程安排等手段进行招生。对于招收新生,机构需定位准确、突出课程特色、提供试听课、进行人员培训、发挥领导作用,并完善监督机制。

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